YÖNETİCİ ÖZETİ
Avrupa Birliği tarafından finanse edilen Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği CEİDizler Faz III Hibe Programı kapsamında desteklenen Sosyal İklim Derneği yürücülüğünde ve Çiğli Belediyesi ortaklığında hayata geçen Act4EcoGender! – Çiğli’de Ekolojik Genç Kadın Hareketi olarak hazırladığımız bu politika önerisinin amacı, genç kadınların ekolojik temelli toplumsal cinsiyet eşitliği konusundaki taleplerini geliştirip görünür kılarak yerel yönetimlerin bu konularda harekete geçmesini sağlamaktır. Proje kapsamında düzenlenen Genç Kadınlar İçin İklim Maratonu’nda, genç kadınlar tarafından öne çıkan en öncelikli eyleme geçilmesi gereken konu başlıkları “Afet Yönetiminde Toplumsal Cinsiyet Eşitliği İhtiyacı”, “Genç Kadınlar İçin Ekolojik Ulaşım ve Güvenli Yeşil Alanlar Eksikliği”, “Genç Kadınların Ekolojik Güçlenme İhtiyacı ve Karar Alma Süreçlerine Katılamaması” olarak yer almıştır.
Afet Yönetiminde Toplumsal Cinsiyet Eşitliği İhtiyacı politika önerisinde, genç kadınların afet yönetimi ve hazırlık süreçlerinde karşılaştığı zorluklar ele alınmış ve bu sorunlara yönelik çözüm önerileri sunulmuştur. Çiğli’deki afet yönetimi sisteminin toplumsal cinsiyet eşitliği perspektifiyle yeniden düzenlenmesi gerektiği vurgulanmıştır. Özellikle, afet merkezlerinde güvenlik, hijyen ve mahremiyetin sağlanması, psikolojik destek hizmetlerinin artırılması, ve afet görevlilerinin toplumsal cinsiyet eğitimi alması gerekliliği öne çıkmaktadır. Ayrıca, Çiğli’deki yeşil alan ve toplanma merkezlerinin güvenliğinin artırılması, kadın güvenlik görevlilerinin sayısının arttırılması ve afet planlamasında kadınların özel ihtiyaçlarının göz önünde bulundurulması gerektiği ifade edilmiştir.
